Năm 2020, Thủ tướng Chính phủ ban hành Quyết định số 1486/QĐ-TTg, chính thức chọn ngày 4/10 hằng năm là Ngày Kỹ năng lao động Việt Nam. Đây là dấu mốc quan trọng, khẳng định kỹ năng lao động giữ vai trò then chốt trong sự phát triển đất nước. Ngày này còn là dịp tôn vinh những người lao động có tay nghề, đồng thời ghi nhận những đóng góp to lớn của họ đối với sự nghiệp phát triển kinh tế – xã hội của quốc gia.
Vai trò và ý nghĩa của Ngày Kỹ năng lao động Việt Nam
Ngày 04/10 được chọn làm Ngày Kỹ năng lao động Việt Nam nhằm hưởng ứng tinh thần quốc tế về phát triển kỹ năng, đồng thời nhấn mạnh vai trò then chốt của kỹ năng lao động trong nâng cao năng suất, chất lượng việc làm và năng lực cạnh tranh quốc gia.
Đây là dịp để khuyến khích học tập, rèn luyện suốt đời trong học sinh, sinh viên, người lao động; đồng thời tôn vinh những lao động có tay nghề, kỹ năng tốt, khẳng định giá trị của kỹ năng trong sự phát triển của mỗi cá nhân và cộng đồng.
Ngày Kỹ năng lao động Việt Nam còn góp phần thúc đẩy sự liên kết giữa Nhà nước – nhà trường – doanh nghiệp – xã hội trong đào tạo và sử dụng lao động, hướng tới hình thành lực lượng lao động có kỹ năng, đáp ứng yêu cầu của cách mạng công nghiệp và hội nhập quốc tế.
Thực trạng và số liệu nổi bật
Theo số liệu của Tổng cục Thống kê, tính đến quý II năm 2025, lực lượng lao động có việc làm trên cả nước đạt 52 triệu người, tăng hơn 138 nghìn người so với quý trước. Tuy nhiên, lao động phi chính thức vẫn chiếm tỷ lệ cao, với gần 33 triệu người, tương ứng 63,5% tổng số lao động đang làm việc.
Đáng chú ý, tỷ lệ lao động đã qua đào tạo có bằng, chứng chỉ đạt 29,1%, tăng 0,3 điểm phần trăm so với quý I/2025 và tăng 1 điểm phần trăm so với cùng kỳ năm 2024. Con số này cho thấy những nỗ lực trong việc nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, hướng tới mục tiêu 30% vào cuối năm 2025.
Về đời sống, thu nhập bình quân của người lao động trong quý II/2025 đạt 8,2 triệu đồng/tháng, tăng 800 nghìn đồng so với cùng kỳ năm trước. Đây là tín hiệu tích cực, phản ánh sự cải thiện trong thu nhập và điều kiện làm việc của người lao động, đồng thời khẳng định vai trò của kỹ năng lao động trong phát triển kinh tế – xã hội bền vững.
Thách thức và định hướng chiến lược
Mặc dù Việt Nam đang ghi nhận những chuyển biến tích cực trong thị trường lao động, thực tế vẫn tồn tại nhiều thách thức rõ nét. Theo Cổng Thông tin Chính phủ, trong 53 triệu lao động hiện nay (tính chung 6 tháng đầu năm 2025), có khoảng 45 triệu người cần được đào tạo lại hoặc nâng cao kỹ năng để bắt kịp yêu cầu mới của thị trường lao động. Bên cạnh đó, cơ sở vật chất, trang thiết bị và chương trình giảng dạy tại nhiều cơ sở giáo dục nghề nghiệp vẫn chưa theo kịp công nghệ mới, dẫn đến đào tạo chưa sát thực tế.
Đối mặt với tình trạng đó, định hướng chiến lược được đặt ra là đổi mới toàn diện hệ thống đào tạo nghề, từ chương trình, phương pháp đến cách gắn kết với doanh nghiệp. Điều cần thiết là tăng cường việc đào tạo lại, chuyển đổi nghề nghiệp cho lực lượng lao động hiện hữu, đặc biệt ở vùng nông thôn và địa phương khó khăn. Việc hợp tác chặt chẽ giữa nhà trường và doanh nghiệp cũng được Chính phủ khuyến khích để doanh nghiệp tham gia ngay từ khâu thiết kế chương trình, đặt hàng đào tạo và tiếp nhận thực hành, thực tập, giúp đào tạo sát với nhu cầu thực tế.
Những định hướng này không chỉ nhằm nâng cao chất lượng lao động mà còn góp phần chuyển đổi lực lượng lao động của Việt Nam trở thành nguồn lực sáng tạo, thích ứng với công nghệ mới, đồng thời đảm bảo nền kinh tế có khả năng cạnh tranh hơn trong bối cảnh hội nhập quốc tế sâu rộng.
Chào mừng Ngày Kỹ năng lao động Việt Nam 04/10
Phát triển kỹ năng lao động chính là chìa khóa nâng cao năng suất, chất lượng việc làm và năng lực cạnh tranh quốc gia. Mục tiêu nâng tỷ lệ lao động có bằng cấp, chứng chỉ đạt 30% vào cuối năm 2025 không chỉ là một con số, mà còn là cam kết của Việt Nam trong xây dựng lực lượng lao động chất lượng cao. Để hiện thực hóa mục tiêu này, cần sự đồng hành của Nhà nước trong hoàn thiện chính sách, của doanh nghiệp trong gắn kết đào tạo với nhu cầu thực tiễn, của cơ sở giáo dục nghề nghiệp trong đổi mới chương trình và đặc biệt là sự chủ động học tập, rèn luyện không ngừng của mỗi người lao động.
Đầu tư cho kỹ năng lao động hôm nay không chỉ mang lại cơ hội việc làm ổn định, thu nhập tốt hơn cho mỗi cá nhân, mà còn góp phần kiến tạo một Việt Nam sáng tạo, thịnh vượng và vững vàng hội nhập quốc tế.
TT ĐTTNCXH – Lan Anh
ĐĂNG KÝ CÁC KHÓA HỌC TẠI ĐÂY!
